Nên xây dựng đội ngũ SEO hay thuê SEO website bên ngoài
Khi nhắc đến SEO, bạn mong muốn một kĩ thuật viên SEO có:
- Kĩ năng chuyên môn cao
- Giỏi nhất trong ngành để triển khai kế hoạch SEO
Tuy vậy, bạn vẫn đang cân nhắc chọn lựa giữa việc:
“Nên xây dựng đội ngũ SEO hay thuê SEO web bên ngoài?”
Nếu đây đúng như những gì bạn đang quan tâm thì hãy đọc bài viết sau.
Tôi sẽ giải đáp câu hỏi này một cách triệt để bằng cách đưa ra các ưu, nhược điểm của từng lựa chọn xây dựng đội ngũ SEO hay thuê SEO web cho bạn.
Dưới đây, tôi đã liệt kê ra 3 câu hỏi. Suy nghĩ kĩ càng và sau đó bạn sẽ có câu trả lời có nên thuê SEO web hay không!
Suy nghĩ kĩ càng và sau đó bạn sẽ có câu trả lời có nên thuê SEO web hay không!
Câu hỏi 1: Bạn sẽ chấp nhận những loại rủi ro nào?
Việc xây dựng một đội ngũ SEO và thuê SEO web bên ngoài đều có rủi ro. Nhưng 2 loại rủi ro này khác nhau đáng kể.
Tôi sẽ chỉ ra những điểm khác nhau sau đây:
Rủi ro khi xây dựng đội ngũ SEO
Ngày nay, có rất nhiều các bài blog, video, khóa học SEO online hay sách hướng dẫn cho bạn cách làm SEO. Chỉ cần tìm kiếm một vài từ khóa đơn giản thì có hàng ngàn các nguồn để bạn có thể tìm hiểu SEO miễn phí.
Điều này dẫn đến một vấn đề:
Bất kỳ ai cũng có thể nói rằng mình am hiểu về SEO, thậm chí là chuyên gia SEO.
Nhưng, yếu tố tất yếu làm nên một chuyên gia SEO thực sự đó chính là “Kinh nghiệm”.
Bất kỳ ai làm SEO cũng đều có thể:
- Hoàn tất một sơ yếu lý lịch đẹp mắt trước khi phỏng vấn
- Trả lời các câu hỏi SEO một cách trơn tru, am hiểu
Nhưng có thực sự là chuyên gia hay không thì điều đó chưa biết chính xác. Mà phải chờ đến khi người đó bắt đầu làm việc cho bạn.
Không may, nếu như người đó không đủ năng lực làm việc. Bạn buộc phải sa thải và tìm kiếm người thay thế.
Đó là một sự lãng phí về thời gian và tiền bạc!
Thuê người làm SEO không đủ năng lực sẽ làm tạm hoãn kế hoạch mở rộng kinh doanh của bạn. Kết quả có thể là nhiều tháng, hoặc thậm chí là nhiều năm tiêu hao tốn một chi phí đáng kể cho doanh nghiệp.
Xem ngay: Cách tính chính xác tỷ suất lợi nhuận ROI khi triển khai SEO.
Cách phòng tránh
Những gì bạn có thể làm để tránh chính là có một quy trình tuyển dụng nhân viên SEO kỹ lưỡng, nghiêm ngặt.
Ở đó đòi hỏi bạn phải có một bộ phận nhân sự sáng suốt và có một bài kiểm tra để đánh giá đúng các kỹ năng SEO của một người.
Nhận xét
Đăng nhận xét